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            发展绿色纸业,共创美好生活

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            浙江华川实业集团有限公司,浙江华川,浙江华川实业,浙江华川实业集团,华川,华川实业,华川实业集团,华川集团,浙江华川集团,华川实业集团有限公司
            人力资源理念

            人力资源理念

            • 以识人为基础、以选人为先导、以用人为核心、以育人为动力、以留人为目的。

            • 以人为本,为“华川人”创造一个和谐、互助、尊重、体面的工作、生活环境。

            • 打造一支技术专业、作风硬朗、积极创新、勇担重任的人才团队。

            人才成长路径

            人才成长路径

            基础级别

            基础级别

            学习专业规范、技巧和知识

            专业级别

            专业级别

            加强专业领域的应用知识、不断提升技能

            并帮助同专业人员提升

            专家级别

            专家级别

            洞察专业领域的发展趋势、分享经验、

            协同实现组织和个人的整体提升

            企业风采

            华川非常重视员工的培训与发展

            我们认为员工不是企业机器的齿轮,每个人都有各自的经验优势、兴趣和志向,正是这些与众不同,持续优化着我们的组织。我们通过各项人才培养和发展计划、全面支持启发和鼓励每位伙伴在工作岗位上尽展所长。

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